¿Hasta cuándo deben pagar el décimo tercer sueldo en Ecuador?
El beneficio es recibido solo por los trabajadores que cuentan con un empleo formal
En Ecuador, el décimo tercer sueldo es uno de los beneficios laborales más esperados por los trabajadores en relación de dependencia. Este bono navideño corresponde a la doceava parte de las remuneraciones percibidas entre el 1 de diciembre del año pasado y el 30 de noviembre del presente año.
¿Qué se incluye en el cálculo del décimo tercer sueldo?
El décimo tercer sueldo no solo se calcula sobre el salario mensual del trabajador, sino que también incluye otras remuneraciones que haya recibido a lo largo del año, tales como comisiones, horas extras y cualquier pago adicional realizado por el empleador.
Sin embargo, hay ciertos pagos que no se consideran para este cálculo, entre ellos: utilidades, vacaciones, otros beneficios sociales de ley (como el décimo cuarto sueldo), viáticos y compensaciones por salario digno.
¿Pago fraccionado o acumulativo del décimo?
El trabajador tiene la opción de decidir cómo recibir su décimo tercer sueldo. Puede optar por que el pago sea acumulativo, es decir, recibir el valor completo en un solo pago antes del 24 de diciembre, o puede preferir un pago fraccionado, en el que se distribuya el monto proporcionalmente en los sueldos mensuales de cada mes.
¿Cuál es la fecha máxima para pagar el décimo tercer sueldo?
De acuerdo con lo establecido por el Ministerio de Trabajo, el pago de este beneficio debe realizarse en el mes de diciembre. El plazo máximo para que las empresas cumplan con el pago es hasta el 24 de diciembre, lo que le da tiempo al empleador para cumplir con esta obligación antes de las festividades de Navidad y Año Nuevo.
Es importante destacar que, aunque un trabajador haya laborado menos de 12 meses en el año, tiene el derecho a recibir el valor proporcional al tiempo trabajado bajo relación de dependencia.
¿Cómo calcular el décimo tercer sueldo?
El cálculo es sencillo y se realiza de la siguiente manera:
- Sume sus sueldos recibidos cada mes desde el 1 de diciembre hasta el 30 de noviembre (un año completo).
- Divida el total de esos sueldos entre doce.
- El resultado es el valor que debe recibir como décimo tercer sueldo, que será pagado hasta el 24 de diciembre.
Calcula tu décimo tercero en un simulador
Además, el Ministerio de Trabajo tiene disponible en su página web un simulador y calculadora que permite a los trabajadores conocer de manera fácil y rápida el valor de su décimo tercero y décimo cuarto sueldo.
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