Trabaja en el DHS: vacantes con salarios de más de $120.000 al año y cómo postularte
El Departamento de Seguridad Nacional de EE. UU. abre vacantes clave en áreas esenciales para reforzar su equipo de trabajo
El Departamento de Seguridad Nacional (DHS) de Estados Unidos está llevando a cabo un proceso de contratación para cubrir diversas vacantes en sectores clave relacionados con la seguridad nacional. Con más de 260.000 empleados, el DHS tiene como objetivo principal la protección del país frente a una amplia gama de amenazas. Para ello, la agencia está en la búsqueda de profesionales altamente calificados en varias áreas de su operación.
Áreas prioritarias de contratación
El DHS ha identificado nueve sectores prioritarios en los que se necesita reforzar su personal. Estas vacantes abarcan una variedad de roles que van desde posiciones técnicas hasta cargos de liderazgo. Entre las áreas en las que se buscan nuevos empleados se incluyen:
- Ciberseguridad: Especialistas en la protección de sistemas y redes contra amenazas digitales.
- Tecnología de la Información: Profesionales enfocados en el manejo de infraestructura tecnológica.
- Inteligencia: Analistas encargados de interpretar datos para prevenir riesgos de seguridad.
- Aplicación de la Ley: Personal de seguridad pública y cumplimiento de la ley.
- Operaciones Empresariales y Soporte de Misión: Roles administrativos y logísticos que apoyan el funcionamiento del DHS.
- Inmigración: Expertos en procesos migratorios y control fronterizo.
- Seguridad de Viajes: Personal encargado de la seguridad en aeropuertos y otros puntos de tránsito.
- Prevención y Respuesta: Especialistas en gestión de crisis y situaciones de emergencia.
- Gestión de Emergencias: Profesionales encargados de coordinar respuestas ante desastres.
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Condiciones salariales y requisitos de las vacantes
El DHS ofrece una variedad de posiciones con salarios competitivos. Entre los puestos más destacados se encuentran:
- Gerente de Información de Punto Único de Servicio (SPS): Con un salario de US$117.962 anuales, basado en Washington, D.C. Este puesto requiere experiencia en operaciones de inteligencia y seguridad nacional.
- Especialista técnico forense digital: Con un salario base de US$105.600 anuales, disponible en diversas ubicaciones. Se requiere entre 5 y 15 años de experiencia en ciberseguridad y habilidades en el análisis y preservación de evidencia digital.
- Líder en Operaciones de Red Segura: Con un salario de US$122.400 anuales, este puesto requiere experiencia en la gestión de equipos y seguridad de redes, además de entre 5 y 15 años de experiencia en ciberseguridad.
El proceso de postulación
El proceso para postularse a las vacantes del DHS se realiza a través del portal USAJOBS, el sitio oficial para empleos federales en EE. UU. La agencia recomienda que los postulantes elaboren un currículum detallado y enfocado en sus habilidades y experiencia, de forma que coincidan con los requisitos de los puestos disponibles.
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