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Tanto en Quito, en la imagen, como en Guayaquil ha sido común ver largas filas en la ferias para hallar empleo o para postularse cuando una empresa abre una vacante.Karina Defas

Vacancia laboral: dónde y cómo conseguir trabajo

Existen opciones como la plataforma gubernamental ‘Encuentra Empleo’ y los canales tradicionales de Computrabajo o LinkedIn

Al menos 320.000 personas habían perdido su empleo en el país, hasta marzo pasado, según los últimos datos del INEC. Y uno de los grandes retos a los que se enfrentan es dónde y cómo buscar un nuevo trabajo. Ante ello, EXPRESO recopila una gama de plataformas oficiales donde se puede postular para laborar tanto en el sector público como en el privado.

Desempleo

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‘Encuentra Empleo’ (encuentraempleo.trabajo.gob.ec). Así se llama la página web oficial que pone a disposición el Ministerio de Trabajo. Una web, antes llamada Socio Empleo, que une a la oferta y demanda laboral.

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“Esta página la hemos trabajo incluso con las Naciones Unidas, que nos ayudó con el diseño de la misma”, menciona a EXPRESO la ministra de Trabajo, Ivonne Núñez, quien destaca que la ayuda internacional ha sido para hacerla más accesible a los usuarios.

La Ministra además menciona que, a través de esa plataforma, la cartera de Estado que preside está contratando ahora mismo personal para laborar. “Estamos contratando para trabajar en el Ministerio y las carpetas las estamos sacando de ahí. Requerimos diferentes profesionales”, dice la autoridad.

Investigación
Es vital no enfocarse solo en buscar información en portales renombrados. Hay que investigar en las páginas webs de las empresas que le motiven y conectar con ellas por redes sociales laborales.

También el Ministerio de Inclusión Económica y Social (MIES) pone a disposición la plataforma ‘Validación de Perfiles’ (bolsaempleomies.inclusion.gob.ec), donde los profesionales interesados en trabajar en alguno de los proyectos de esa cartera pueden ubicar sus datos que luego serán validados, evaluados y de pasar el proceso, contratados.

Cuando te contactan, estás siendo evaluado desde la forma de saludar.


Karolina Pazmiño, experta en reclutamiento

Así como el Gobierno, algunos Municipios también han establecidos espacios digitales para conectar a los desempleados con empleadores que buscan colaboradores. Un ejemplo de ello es el Municipio de Quito que ha puesto a disposición la bolsa de empleo ‘ConQuito’ en su plataforma www.conquito.org.ec. en donde los usuarios pueden ingresar y postular a ofertas laborales de empresas de la capital, además de ofertas de las empresas municipales por completo.

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Otra plataforma clave para la búsqueda de empleo es Multitrabajos (www.multitrabajos.com), un espacio con una gama enorme de ofertas de empleos para diferentes edades, profesiones y ocupaciones. El mismo servicio lo brinda Computrabajo (computrabajo.com), una espacio que, incluso, clasifica los empleos por provincias.

RedesFormalizar todas sus redes sociales por las que se expone, crear contenido de valor acorde a su carrera (que luzca profesional), de esta manera los reclutadores lo encontrarán con facilidad.

Otra herramienta útil, sobre todo para los profesionales, es LinkedIn, una red social orientada al uso empresarial. No obstante, para poder hacer un buen uso, la experta en Recursos Humanos y reclutamiento, Karolina Pazmilño, gerente de la consultora de reclutamiento Gente y Gestión, prioriza la buena imagen del postulante.

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